Die Stiftung für Jugendhilfe, Teilhabe und Altenhilfe
Als soziales Unternehmen bieten wir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten, die eigenständiges Arbeiten ermöglichen und viele Gestaltungsmöglichkeiten zulassen. So stellen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden die fachliche Begleitung und Unterstützung der uns anvertrauten Menschen sicher. Die Bezahlung erfolgt nach AVR Caritas mit allen Vorzügen des Caritas-Tarifs, wie z. B.:
In den Medien wird immer wieder darüber diskutiert, wie die Kirche mit kirchlichen Mitarbeitenden umgeht. Gerade die Debatte um #OutInChurch, bei der sich kirchliche MitarbeiterInnen zu ihrer Homosexualität bekannt haben, brachte viele Diskussionen ins Spiel. Immer mehr Menschen wünschen sich „eine Kirche ohne Angst“. Wir sind froh, dass wir uns seit 2019 die „Caritas in Vielfalt“ auf die Fahnen geschrieben haben. Denn hier bekennen wir uns dazu, dass bei uns kein/e MitarbeiterIn oder BewerberIn aufgrund von Religion, Sexualität oder Lebensumständen mit Schwierigkeiten rechnen muss. Wir bekennen uns zur Vielfalt, weil wir sie als Bereicherung ansehen!
Was das konkret bedeuetet, lesen Sie in unserer Broschüre “Caritas in Vielfalt”. Hier geben wir Antworten auf u. a. folgende Fragen:
Was ist, wenn ich geschieden bin und wieder heiraten will? Muss ich getauft sein, um in einer kirchlichen Einrichtung arbeiten zu dürfen? Welche Werte sind für mich verbindlich? Wie steht es um den umgang mit vielfältigen Weltanschauungen, Glaubensrichtungen oder Lebensformen?
Bei Fragen zur Caritas in Vielfalt können Sie sich gerne anunsere Mitarbeiter in der Seelsorge wenden: Seelsorge
Weitere Infos zur Caritas in Vielfalt finden Sie in unserer Broschüre “Caritas in Vielfalt” zum Download:
Wir beschäftigen rund 550 MitarbeiterInnen in den folgenden Bereichen:
Voraussetzung:
Ausbildung als AltenpflegerIn, (Kinder-)Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder Pflegefachmann/-frau
Aufgaben:
Betreuung, Freizeitkoordinierung, selbstständige Betreuung einer Bewohnergruppe, grund- und behandlungspflegerische Versorgung der pflegebedürftigen BewohnerInnen, Pflegedokumentation, Zusammenarbeit mit den behandelnden ÄrztInnen und Angehörigen, Risiken erkennen und Prophylaxen planen und durchführen
Verdienst Pflegekraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat):
3.424,29 € bis 4.211,21 € + Schichtzulagen
Aufgaben:
Selbstständige Betreuung einer Bewohnergruppe, grund- und kleinere behandlungspflegerische Versorgung der pflegebedürftigen BewohnerInnen, Angebot und Durchführung des psychosozialen Betreuungsangebots, Pflegedokumentation, Durchführen von Prophylaxen
Verdienst AltenpflegehelferIn im Jahresdurchschnitt (€/Monat):
2.922,20 € bis 3.925,87 € + Schichtzulagen
Aufgaben:
Betreuung einer Bewohnergruppe, grundpflegerische Versorgung der pflegebedürftigen BewohnerInnen, Angebot und Durchführung des psychosozialen Betreuungsangebots, Pflegedokumentation
Verdienst PflegehelferIn im Jahresdurchschnitt (€/Monat):
2.850,50 € bis 3.064,66 € + Schichtzulagen
Aufgaben:
Biografiearbeit, Einzelaktivierungen, Angebot und Durchführung des psychosozialen Betreuungsangebots, Dokumentation, Zusammenarbeit mit den Pflegekräften und den Angehörigen, Mitorganisation von Festen und Feiern
Verdienst Betreungskraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat):
2.396,56 € bis 2.597,54 € + Schichtzulagen
Aufgaben:
Hilfs- und Vorbereitungsarbeiten zur Essenszubereitung, Zubereitung von Speisen, Mithilfe bei Festen und Veranstaltungen, Reinigungsarbeiten, Unterhaltsreinigung der verschiedenen Räume, Wäscheversorgung, Hygienearbeiten, Mitwirkung in der Betreuung
Verdienst Hasuwirtschafts-/Servicekraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat):
Ohne Ausbildung (ungelernt): 2.396,56 € bis 2.597,54 € + Schichtzulagen
Mit Ausbildung (gelernt): 2.714,56 € bis 2.963,73 € + Schichtzulage
Voraussetzung: Informationen folgen in Kürze
Aufgaben: Informationen folgen in Kürze
Verdienst Pflegekraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat): Informationen folgen in Kürze
Voraussetzung: Informationen folgen in Kürze
Aufgaben: Informationen folgen in Kürze
Verdienst Pflegekraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat): Informationen folgen in Kürze
Voraussetzung: Ausbildung als Heilerziehungspfleger (3 jährige Ausbildung als Vollzeitmodell oder Wechsel Theorie und Praxis)
Aufgaben: Assistenz, Begleitung, Pflege und Förderung von Menschen mit einer kognitiven Beeinträchtigung in Wohnbereichen oder einem tagesstrukturierenden Angebot. Zusammenarbeit mit Angehörigen, Fachdiensten, Ärzten und Behörden.
Verdienst Pflegekraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat): Informationen folgen in Kürze
Voraussetzung: Ausbildung als Heilerziehungsassistent (2 jährige Ausbildung)
Aufgaben: Unterstützung der Fachkräfte in der Assistenz, Pflege und Förderung von Menschen mit einer kognitiven Beeinträchtigung.
Verdienst Pflegekraft im Jahresdurchschnitt (€/Monat): Informationen folgen in Kürze
im Pflegebereich zur Unterstützung der Pflegekräfte
Verdienst BFD/FSJ im Jahresdurchschnitt (€/Monat): 450,- €/Monat